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Jueves, 25 de agosto de 2011           

INFORMES: John J. Schuster
Oficina de Relaciones Públicas
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ES MÁS QUE TAN SÓLO UN GRADO: LAS ESCUELA PÚBLICAS DEL CONDADO MIAMI-DADE SE ASOCIAN CON COMPAÑÍAS LOCALES PARA PROPORCIONAR UN EXITOSO PROGRAMA DE PRÁCTICAS DIRECTAS DE TRABAJO

MIAMI, FL – Este verano, más de 300 estudiantes de escuelas secundarias participaron en un programa de prácticas directas de trabajo con varias compañías las que representaban hotelería y turismo, ingeniería, tecnología informática y finanzas. Aún con el deterioro económico, la comunidad de empresarios de Miami (152 compañías) mostró su apoyo por el programa y sus estudiantes con lo que incrementó un 46 por ciento el número de prácticas directas de trabajo remuneradas.

Cuando se le preguntó a los empleadores qué era lo que más les gustaba del programa respondieron: “La oportunidad de ver a dos jóvenes estudiantes que muestran tantas ansias de aprender, que son responsables, puntuales y sensibles a las necesidades laborales de otras personas. Espero seguir en contacto con ellos en años futuros.” Comentó la Sra. Jean Orta, Gerente de Recursos Humanos, Greater Miami Convention and Visitors Bureau. El Sr. Anthony Greenwood Sr., propietario de McDonalds Restaurants, añadió, “la práctica directa de trabajo es un programa exitoso porque los estudiantes aplican lo que han aprendido en la academia, a los proyectos necesitados que les fueron asignados en la compañía.

Los estudiantes agradecen esta oportunidad que se les ha brindado.  Amadeus Huff, un estudiante de la escuela secundaria Miami Beach Senior High School quien completó su internado en Sherlock Technology Staffing dijo, “el internado proporciona a los estudiantes la experiencia de trabajo en el campo de su preferencia para ver si es esto a lo que realmente se quieren dedicar. También permite que los estudiantes aprovechen su verano productivamente al mismo tiempo que ganan dinero”.  Adrian Abadie, un estudiante de la escuela secundaria North Miami Senior High School, hizo su internado en Odebrecht Construction y comentó, “La fuerza del internado radica en que me proporcionó un aspecto de la vida real de cómo es que la administración en el giro de la construcción realmente funciona”.  Laysu Borges quien asiste a la escuela secundaria Hialeah Gardens Senior High School indicó, “el internado hace que los estudiantes se involucren más en lo que respecta a la ética en el trabajo y en los proyectos.” Un graduado de la academia quien ahora es un supervisor de internados en Best Western Atlantic Resort comentó, “Gracias por darme la oportunidad de hacer un internado. ¡“Ha durado siete años y seguimos sumando!”

Esta extensión al medio ambiente de aprendizaje permite que los estudiantes vean de primera mano la conexión entre lo que aprendieron en la escuela y el mundo de los negocios.  Los estudiantes desarrollan destrezas profesionales, ganan confianza en sí mismos y se ven expuestos a las muchas diferentes facetas del mundo empresarial.

La National Academy Foundation (NAF, por sus siglas en inglés) es una red de academias de profesiones.  En el presente, hay 46 academias de profesiones NAF en 26 escuelas secundarias de las Escuelas Públicas del Condado Miami-Dade.  Estos programas funcionan bajo los auspicios de la oficina de School Choice & Parental Options (Oficina de Escuelas de Selección y Alternativas para Padres de Familia).  Las Escuelas Públicas del Condado Miami-Dade se sienten orgullosas de tener a dos de las siete escuelas que han sido nombradas como academias “Distinguidas”.

Nota del editor: Fotos adjuntas

De izquierda a derecha: David Carballosa, Interno; Jean Orta, Gerente de Recursos Humanos, GMCVB; Laysu Borges, Interno

 

 

Operaciones; Anthony Greenwood, Sr., Presidente/Propietario, McDonald’s Restaurants; Pedro García, Gerente Regional de Operaciones del Sur de la Florida, McDonald’s Corporation; Carlos Solórzano, Gerente Servicios de Campo, McDonald’s Corporation; Anthony Perez, Interno; Jennifer Menjivar, Interna y Ben Abrishami, Asesor de Empresas

De izquierda a derecha: Francheska Salguero, Interna; Brian Sheinblum, Supervisor de Carlton Hotel; Jose Salyrosas, Interno

Amadeus Huff, Interno en Sherlock Technology Staffing

 

 


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