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LA UNITED TEACHERS OF DADE RATIFICA CONVENIOLos miembros de la United Teachers of Dade (UTD) han ratificado un acuerdo salarial y de beneficios respecto a más de 21,000 maestros y 4,600 empleados de apoyo y personal de oficina. "Casi el 80 por ciento de los miembros del sindicato votaron a favor de salarios más altos y mejores beneficios para el cuidado de la salud", dijo el Superintendente de las Escuelas de Miami-Dade, Alberto M. Carvalho. "Esta es una demostración decisiva de apoyo por los trabajadores que influyen más directamente en la educación y el éxito de nuestros hijos”. El acuerdo representa un aumento total en la compensación de 4,3 por ciento, incluyendo un aumento de salario del 2 por ciento, un aumento de una sola vez en forma de estipendio de un uno por ciento y el 1,3 por ciento por concepto del seguro de salud. La Junta Escolar se responsabiliza del aumento de 14 millones de dólares en beneficios de salud, durante una era de dramáticos aumentos en los costos de atención de la salud, lo que reduce la carga potencial para los empleados de la Junta Escolar en hasta un 1,3 por ciento. Personal de apoyo de instrucción (auxiliares docentes, monitores de seguridad y personal de la oficina de la UTD) también recibirán un aumento salarial del 2 por ciento, más un suplemento de una sola vez de un uno por ciento. El costo total de este propuesta salarial y de beneficios, tanto para los maestros como para el personal de apoyo de educación es de 40,9 millones dólares. El distrito y el sindicato también llegaron a un acuerdo sobre el tiempo y los ajustes a los horarios de las madres lactantes lo que les permite a las mismas atender a sus hijos. Este acuerdo tentativo se presentará a la Junta Escolar del Condado de Miami-Dade para su aprobación.
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